Formiris : évolution professionnelle et maîtres délégués

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La première Commission fédérale du plan de formation (CFPF) de l’année a eu lieu mercredi 8 octobre 2025. L’occasion pour Formiris de faire le bilan de l’année 2024-2025 et un point sur la formation en 2025-2026, notamment sur celle des maîtres délégués. La Fep-CFDT était une fois de plus bien représentée. Elle a rappelé qu’elle souhaitait des formations de qualité et qui correspondent aux besoins des enseignants, en défendant le Compte personnel de formation (CPF) et l’évolution professionnelle.

 

La Fep-CFDT, un syndicat défenseur du CPF et de l’évolution professionnelle

La Fep-CFDT se félicite que le nombre d'enseignants demandant une formation par le CPF soit en hausse. C'est ce que nous avions prédit lorsque nous avions réussi à maintenir son financement (lire ICI). 96% de la somme allouée a été utilisée. Plus de 70% des demandes sont en lien avec le métier d’enseignant.

Toutefois, si la prise en charge est en moyenne de 1081€, dans les deux tiers des cas, il y a un reste à charge non négligeable pour l’enseignant. De plus, il y a aussi le risque que toutes les demandes ne soient pas traitées. De même, on note toujours le même souci d’iniquité. Tous les rectorats n’ont pas les mêmes règles : certains permettent des demandes au fil de l’eau (Bretagne, Pays de la Loire), d’autres ont une ou plusieurs campagnes.

Aussi, la Fep-CFDT propose des solutions pour répondre à davantage de demandes des collègues malgré les coupes budgétaires, telle une petite enveloppe d’assouplissement pour le CPF. En cas de difficultés, nous préconisons de prendre contact avec Formiris afin de trouver une autre solution de financement dans le cadre de l’évolution professionnelle. La Fep-CFDT s'est d’ailleurs montrée très attachée à ce dispositif. Elle a fait des propositions pour que les dossiers des collègues en souffrance soient pris en considération et honorés toute l'année scolaire, malgré les coupes budgétaires.

Bilan 2024-2025

Au 25 septembre 2025, 99% du montant ont été consommés. Les formations en lien avec la maîtrise du métier, l’entrée dans le métier et les formations certifiantes, représentent 85% du budget.  On constate une augmentation de 3,5% des inscriptions par rapport à l’année dernière. Les deux tiers de la programmation sont faites par les instituts reconnus par l’Enseignement catholique (Isfec, UNETP…) qui ont vu leur chiffre d’affaires augmenter de 3,5%.

Les frais annexes sont cependant en hausse malgré les changements de règles de remboursement en cours d’année. Ils s’élèvent à 7 millions d’euros, soit 39% du montant des frais pédagogiques. Quant au budget alloué aux frais pédagogiques, il s’élève à 18 millions d’euros, soit 15% par rapport à l’année dernière.

Laurence Mingam - Damien Gillot - Patricia Jouanneau

Un point sur l’évolution de la formation en 2025-2026

La Fep-CFDT avait soutenu la « trousse à outils » des maîtres délégués (lire ICI). Il s’agit, pour rappel, d’un ensemble de modules en distanciel asynchrones, qui présente en 10 heures les essentiels du métier avec des vidéos, des ressources, des fiches téléchargeables, des tests pour valider les compétences, des forums de discussions, une foire aux questions. Elle se décline en trois parcours : premier degré, second degré et voie professionnelle.

Former les maîtres délégués est une nécessité pour la qualité du service public d’éducation. Le nouveau dispositif de formation 100% distanciel asynchrone, qui a coûté 80 000€, n’a pour l’heure pas atteint son objectif (300 inscrits minimum) avec seulement 42 inscrits en septembre et 101 en octobre. Formiris doit impérativement revoir son mode de communication et d’inscription pour que les maîtres délégués puissent choisir de se former librement quelle que soit la modalité de formation.

Il a été aussi question de la formation laïcité. L’objectif est de former un tiers des enseignants cette année. Des formations ont lieu de manière disparate dans les territoires. À ce jour, 8 territoires n’ont plus de disponibilité pour former les enseignants, faute de formateurs. La Fep-CFDT suit de très près le contenu de ces formations.

 

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