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Formation et hors contrat : vers une fusion Chaned - FNEP
La Loi de Sécurisation de l’emploi imposant la négociation dans les branches d’une couverture complémentaire santé, la Fep-CFDT avait demandé à la Chambre patronale d’adhérer à des régimes de prévoyance et de complémentaire santé d’une autre branche au nombre de salariés plus conséquents dans l’intérêt des salariés et des employeurs de l’enseignement à distance. La Chaned ayant compris les enjeux a écouté les organisations syndicales. Elle a donc cherché à se rapprocher de la FNEP (organisation patronale de l’enseignement privé hors contrat).
Lors de la CPN du 17 septembre, la Chaned a confirmé qu’elle préparait son adhésion à la FNEP avec la volonté de faire bénéficier ses salariés de régimes de prévoyance et de complémentaire santé de branche avant la fin 2015.
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