NÉGOCIATION EMPLOI - La CFDT obtient de nouveaux droits pour les salariés

Publié le 29/01/2013 à 16H32
Après 4 mois de difficiles négociations entre le patronat et les syndicats, la CFDT a décidé de signer l’accord sur la sécurisation de l’emploi.

Pourquoi ?

Parce que la précarité et la flexibilité se développent massivement depuis des années.
Ne rien faire pour sécuriser les salariés, c’est laisser faire. Cet accord s’attaque concrètement à la précarité et renforce les droits existants. Obtenir des résultats qui améliorent le quotidien des salariés, c’est le sens de l’action de la CFDT.

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